Gilles Geslin

France métropolitaine et Outremer/ Fonctions Commerciales et Techniques, Managériales et Direction, IT et Industrie

"En tant que consultant indépendant en recrutement avec 30 d’expérience,"

” Je vous offre une expertise unique et personnalisée pour répondre aux besoins spécifiques de votre entreprise dans la recherche de vos futurs collaborateurs.

 

Voici un aperçu condensé des avantages que je propose :

Mon expérience approfondie dans les fonctions commerciales, managériales et techniques me permet d’identifier les talents qui non seulement possèdent les compétences nécessaires, mais qui sont également en phase avec la culture et les valeurs de votre entreprise. Cela est essentiel pour garantir des placements réussis et durables.

Mon réseau professionnel étendu est un atout majeur. Il me donne accès à une volumétrie de candidats qualifiés et diversifiés, augmentant ainsi vos chances de trouver le candidat idéal. Ce réseau est le résultat de nombreuses années de travail et de relations professionnelles.

Ma collaboration avec des spécialistes d’autres secteurs enrichit mon approche du recrutement, permettant une compréhension plus complète des besoins de votre entreprise. Cela assure que les candidats que je sélectionne peuvent contribuer de manière significative à tous les niveaux de l’organisation.

Ma flexibilité en tant qu’indépendant me permet de m’adapter rapidement aux changements et aux exigences uniques de votre entreprise. Cette agilité est cruciale pour maintenir un avantage concurrentiel et répondre efficacement aux défis du marché.

Mon engagement envers l’excellence se traduit par une recherche constante de la qualité dans chaque placement. Je m’assure que chaque candidat apporte une valeur ajoutée à votre entreprise, contribuant ainsi à sa croissance et à son succès à long terme.

Mon rôle de conseiller stratégique vous offre des perspectives et des conseils avisés pour le développement de vos équipes et le renforcement de vos capacités organisationnelles. Je travaille avec vous pour construire des stratégies de recrutement qui soutiennent vos objectifs à long terme.

 

En résumé, ma prestation en tant que consultant indépendant en recrutement est un investissement stratégique pour votre entreprise. Avec une approche personnalisée et un engagement profond envers la qualité, je suis déterminé à vous aider à attirer et à retenir les meilleurs talents, ceux qui feront la différence et vous permettront de vous démarquer dans votre secteur.

Mon objectif est de créer avec vous un partenariat durable, basé sur la confiance, l’excellence et une vision partagée du succès.

Ma citation préférée :Un Consultant Expert en Recrutement, c’est comme un chef d’orchestre dans un opéra de talents. Il trouve la note parfaite qui transforme une mélodie de bureau en symphonie de productivité !Gilles Geslin

 

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